明光市殡葬管理所公开招聘工作人员公告
为加强管理，促进我市殡葬管理所服务工作再上新台阶，经研究，现面向社会招聘工作人员2名，现将有关事项公告如下。具体招聘岗位、条件等信息详见《明光市殡葬管理所公开招聘工作人员岗位计划表》（附件1）。招聘对象为国家承认学历的应、历届全日制大学专科及以上毕业生，且须符合以下条件：（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行；（六）年龄在38周岁以下（1984年8月21日及以后出生）。（七）具有中级及以上会计师职称的人员年龄可相应放宽至40周岁以下（1982年8月21日及以后出生）。1、在读的全日制普通高校非应届毕业生（包括在全日制普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员）；3、在各级人事考试中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）行为的，且在停考期内的;4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；此次招聘按照公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。2023年8月21日在明光市人民政府网站及相关媒体发布招聘公告。2、报名材料：报名时须携带本人身份证、户口簿（首页和本人所在页复印在一张纸上）、学历(学位)证书、资格证书等相关证件的原件及复印件1份，近期小二寸半身同底正面免冠照片4张。3、报名时间：2023年8月22日-8月25日（上午：8:00-12:00,下午14:30-17:30）。5、联系人：邓衍军，联系电话：0550-8100099 13637043556，逾期不予报名。6、本次招聘收取面试费用80元/人。招聘岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题，由明光久长人力资源服务有限公司负责解释。对报名人员提交的报名材料及资格条件进行审查，审查通过方可进入面试程序。如在招聘过程中发现违纪违规、提供虚假材料或条件不符合的，立即取消招聘资格，已经入职的取消聘用资格。对资格审查合格的报名人员，以电话或短信形式通知领取面试通知书，未通知的，视为资格审查未合格。面试采取结构化面试方法进行，满分100分。现场宣布个人面试成绩（面试成绩保留至小数点后两位）。如考生面试成绩相同，增设一轮面试，由新增设面试成绩高低确定。面试最终成绩在面试结束后2个工作日内在明光市人民政府网站及相关媒体公示。不能按时参加面试的人员，取消其面试资格。面试具体时间及地点详见面试通知书。本次面试不指定面试辅导用书，不委托任何机构举办考试辅导培训班。1.按照报考人员的面试成绩由高分到低分顺序与岗位招聘数1:1的比例确定参加体检人员。体检标准按《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》执行。体检费用由应聘人员自理。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。2.招聘者体检合格的，进入考察程序，考察工作由明光市殡葬管理所、明光久长人力资源服务有限公司负责。考察采取核实报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，掌握考察对象在政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、个人征信等方面的情况。3.出现报考人员体检、考察不符合要求，或报考人选公示结果影响聘用、报考人员主动放弃聘用等导致拟聘岗位有缺额时，按照面试成绩从高分到低分依次等额递补。对体检、考察均合格的拟聘用人员，在明光市人民政府网站及相关媒体公示。对经公示无异议或者反映问题不影响聘用的报考人员，按照面试成绩从高分到低分顺序择优录取，不按时参加上岗者，视作自动放弃。1.拟聘人员经公示后无异议者，与明光久长人力资源服务有限公司签订劳动合同。拟聘人员属在职人员的，应当提供依法解除或者终止与原单位的劳动合同书面证明、辞职批复等手续。被正式聘用后，明光市殡葬管理所负责工作岗位安排、培训、绩效考核、评选表彰等日常工作管理。2.聘用人员日常管理工作由明光市殡葬管理所负责，聘用人员实行试用期制度，试用期满经明光市殡葬管理所、明光久长人力资源服务有限公司考核胜任岗位工作的，予以正式聘用，不能胜任岗位工作的，不予聘用。合同期满经明光市殡葬管理所、明光久长人力资源服务有限公司协商一致可以续聘。3.本次招聘人员工资待遇从优。工资待遇包括基本工资和绩效奖励工资。其中，基本工资实行按月发放办法;绩效奖励工资中的绩效考核奖根据工作表现和工作业绩实行按年或按月考核发放，具体考核办法由明光市殡葬管理所制定。合同期内出现以下情形的，将解除聘用关系：1、试用期间不符合聘用条件的；2、不服从明光市殡葬管理所管理、严重违反纪律规定的；3、经考核不适应岗位要求；4、政策调整等其他不可抗力因素导致的。（一）本次招聘工作由明光市殡葬管理所、明光久长人力资源服务有限公司共同组织实施。招聘工作实行公开化、透明化，主动接受社会监督。（二）招聘期间，请保持通讯畅通，及时查阅了解有关信息。因联系方式填写错误、联系不畅通或未及时查收信息等原因造成的后果由考生自行承担。（三）本公告由明光市殡葬管理所、明光久长人力资源服务有限公司负责解释。
明光市殡葬管理所
明光久长人力资源服务有限公司
2023年8月21日
文中附件↑↑↑
舟山市普陀区民政局代管国有企业招聘合同制工作人员公告
舟山市普陀区民政局代管国有企业（区海福社会福利事务服务有限公司）决定面向社会公开招聘合同制工作人员1名。现将有关事项公告如下：舟山市普陀区海福社会福利事务服务有限公司是普陀区国资委办公室下属，普陀区民政局监管的面向社会从事老年人养护服务、殡仪经营建设服务的国有独资公司。公司成立的宗旨是建设成为专业化、信息化的综合性养老服务机构，承接政府托底养老服务工作；建设绿色环保陵园，推广绿色生态殡葬理念，打造为可持续发展的多元化殡仪建设服务机构。 （一）年龄45周岁以下，身体健康，本科及以上学历，土木工程相关专业；（二）熟悉office等办公软件的操作；具有较强的文字撰写能力及沟通表达能力；（三）具备良好的服务意识、团队协作能力、问题处理能力；工作积极主动，做事有责任心，诚信务实。1.报名时间：2023年8月21日至8月25日（工作日8:30至17:00）。2.报名方式：报名人员须填写应聘登记表，并提供1寸免冠照片2张，学历证书、身份证复印件，将以上资料的电子版发送至报名邮箱421992484@qq.com。报名人员在报名、资格审查中，提供虚假信息材料的，一经发现，取消资格。3.报名地点：舟山普陀东港海莲北路299号，联系人：袁玲，电话：3813325。面试前，将组织对报名人员进行资格审查，符合报名条件的列入面试人员。具体方式、时间及地点另行通知。面试结束后，根据综合成绩确定拟聘用人选，经考察并体检合格，按规定办理聘用手续,如考察、体检不合格或放弃的，将在面试合格人员中按成绩从高到低依次递补。本公告未尽事宜，由区海福社会福利事务服务有限公司负责解释。咨询电话：3813325。附件：舟山市普陀区海福社会福利事务服务有限公司应聘登记表.docx
湖南革命陵园管理处编外合同制人员招聘简章
因工作需要，根据《长沙市市本级机关事业单位编外合同制人员管理办法》（长办发〔2014〕20号）的精神，经长沙市人力资源和社会保障局批准同意，湖南革命陵园管理处面向社会公开招聘普通雇员4名，现将有关事项公布如下：
说明：30岁及以下是指1992年8月20日（含）以后出生。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，无不良行为记录；5.适应岗位要求的身体条件，无传染疾病或岗位职业禁忌疾病。2023年8月22日9:00-2023年8月28日17:00。本次招聘采取网上报名方式，不设现场报名。填写附件：《招聘报名表》，将个人报名需提供材料的电子版及扫描件打包命名为：岗位+姓名发送至报考单位邮箱。（报名时间以发送至邮箱时间为准）2.本人有效身份证件及报名资格条件相关证明（毕业证、学位证、资格证及其它岗位要求的相关证件）原件扫描件。应聘人员按照招聘简章公布的岗位及要求报名，每位应聘人员限报一个岗位。所留联系方式应准确无误，在招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。笔试时间及地点：将根据工作安排在网上公布，请考生关注湖南革命陵园管理处官网或微信公众号，不另行电话通知。岗位报名人数与招聘计划数的比例须达到3：1（含3：1）方可开考，达不到此比例则取消该岗位招聘计划数。笔试采取闭卷的方式,主要测评应聘人员的公共基础知识和岗位专业知识,总分100分。本次笔试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。参加笔试时，请携带本人有效居民身份证和报名表。根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定资格审查人员名单。资格审查的时间、地点和所需材料在湖南革命陵园管理处官网及微信公众号另行公布。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，资格审查工作将贯穿招考的全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。资格审查合格人员名单和考核公告将在湖南革命陵园管理处网站及微信公众号公布，请考生及时关注。1.资格审查合格人员按笔试成绩排名以不超过招聘岗位数1:3比例进入考核环节。3.考核公告将在湖南革命陵园管理处官网及微信公众号公布，请考生及时关注。4.考核合格分数线为70分，低于合格分数线的考生不进入体检程序。考生总成绩按笔试成绩和考核成绩各占50%合成，四舍五入后保留两位小数。1.根据折合后考核总成绩（折合分数四舍五入保留到小数点后两位），按考生所报岗位从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试成绩从高分到低分的顺序确定名次）等额确定进入体检人员名单，具体体检时间另行通知。2.进入体检人员应在规定时间内自费到指定医院进行入职体检，因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加考核且符合聘用条件人员总成绩从高分到低分依次递补。体检合格者为拟聘用人员在湖南革命陵园管理处官网及微信公众号公示，公示期为5个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。2.拟聘人员应在规定的时限内到湖南革命陵园管理处办公室报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。3.受聘人员如系在职人员，应提供原单位出具的同意解除聘用（劳动）合同或者生效的人事（劳动）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。4.凡被聘用的人员，按国家规定实行试用期制度，试用期考核不合格者予以解聘。1.本次招聘人员为编外合同制人员，聘用人员入职后与单位签订劳动合同。2.上述人员一经录用，其福利待遇按照单位相关规定执行，未尽事宜，由湖南革命陵园管理处负责解释。在考核招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格。为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，本次招聘工作全程接受监督。湖南革命陵园管理处办公室：0731-85201422；长沙市人力资源和社会保障局：0731-84907930。
附件：1.湖南革命陵园管理处2023年普通雇员公开招聘计划表
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